Nesten alle respondentene er enige i at hivpositive skal ha muligheten til å delta i arbeidslivet på lik linje med andre. Men, og det er et stort men, 60 prosent mener en hivpositiv bør være forpliktet til å informere arbeidsgiver om sin hivstatus.

Dette kan ha sammenheng med at 50 prosent av dem er helt eller delvis enige i at hivpositive må finne seg i at arbeidsgiver tilrettelegger og endrer arbeidsoppgavene til den enkelte for å beskytte de øvrige ansatte på arbeidsplassen.

Videre sier så mange som en av tre at det er ok at hivpositive passer barn, så lenge det ikke er respondentenes egne barn! Seks prosent av respondentene mente at en hivpositiv ikke burde jobbe i barnehage. Sju prosent svarer at han eller hun ikke kunne jobbe som kokk, 12 prosent mente at hivpositive ikke bør ha stilling som tannlege, 10 prosent synes ikke de bør være ambulansepersonell og hele en av tre mener hivpositive ikke bør ha stilling som lege eller sykepleier.

Forestillingene om at hiv smitter ved sosial kontakt lever med andre ord i store deler av befolkningen.

Tror man får hiv fra en kaffekopp